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三是通过让消防员拟听建筑物倒塌前，设备、容器前和油罐（池）沸喷前的声音，观察建筑物倒塌，设备，油罐（池）沸喷的全过程，提高消防员在有危险征兆时的观察能力。四是开展有一定调度，难度和危险性的高层训练，以及通过辨别物质燃烧时的火焰状态、颜色、燃烧产物的浓度等，经过各种难度圈套的锻炼，提高消防员的快速反应能力；五是开展必要的模拟火场避险训练，掌握避难的有关知识，体验危险情境，增强沉着冷静和自制能力，提高消防员在紧急情况下的避险能力。了解火灾的发生、发展过程，灵活实施灭火战术，正确使用灭火剂，确保灭火成功。菏泽质量消防员质量保证

18.专职消防人员(包括专职队员和消防文员)是由市财政保障，在市消防局内从事消防救援、抢险救灾、文秘信息及辅助监督执法的工作人员。随着经济社会的快速发展，消防队承担的应急救援范围越来越回广，任务越来越重。 19.立足于消防灭火救援工作长远发展，以“立足实战、就读处置、快速控火”为中心，积极探索“混合编制答型”和“单独编制型”中队模式，创新开展微型消防站建设，加强专职消防员招收和使用管理，逐步构建以“特勤消防站为重点，标准型消防站为中心，微型消防站为补充”基本覆盖城乡的火灾防控网络，推进转业消防泵队伍建设。专业消防员面试开展模拟火场避险训练，掌握避难知识，体验危险情境，增强沉着冷静和自制能力，提高避险能力。

36.所有被招录的新消防员将统一进行为期一年的入职培训，主要对新消防员进行消防专业知识、消防职业技能、抢险救援事项等科目的培训。培训结束后，将进行统一考核，成绩达标者，方可正式入职，成为消防员。 37.“根据《综合性消防救援队伍消防员招录办法》(人社部规〔2018〕5号)有关规定,新录用消防员参加为期一年的入职培训,培训合格的正式签订接收协议,工作5年(含入职培训期)内不能提前离职,非正当理由提前离职的,今后不得参加公职人员招录(聘),并记入公民征信系统。消防员五年期满有两种情况，一是续签，二是不续签，要根据自己的意愿以及组织上的考虑决定。

参加招录请不要再拿你有服役的经历来说事了，消防原隶属于**，但是其主要工作是领导。现在改制了，更是不属于现役序列，你的当兵优势在于更应该懂规矩守制度，而不是以前穿过军装。你来招录，你当别人不清楚你在**哪些情况？现在招录都是严格控制退役士兵名额。就目前我们的消防员来说，分三类:一种，是以前的消防兵，现在的应急救援部管理的城市消防和森林消防！这个队伍目前来说，是此次招录的主体，所谓荣誉高，宣传多，队伍。从实际出发，根据各类人员的情况，因人、因地制宜地开展素质、技术训练，做到训练更具有目的性和针对性。

从理论上讲，《中华人民消防法》二条规定“消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针”，这一点可以说是消防工作的基础，而如果防火监督和灭火救援划分成为两种体制或两个部门后，我实在很难想象如何实现“防消结合”。另外，四条规定“县级以上地方人民公安对本行政区域内的消防工作实施监督管理，并由本级人民公安消防负责实施”，从这一条就可以看出，消防**即使全部实行职业化，灭火和防火工作也仍然隶属公安部管理，毕竟消防工作属于公共安全，理所应当归公安部管理，不太可能像网上流传的划归安监部门。那么是否存在对《消防法》进行的修改或调整的可能性呢?我认为可能性很低，因为在我，《立法法》七条规定“全人民会制定和修改刑事、民事、的和其他的基本法律”。普遍要求具备大专以上学历，部分岗位需要具备注册消防工程师资格证。济宁高质量消防员认真负责

二是让消防员重复完成单调的运动、劳动或训练，磨练搞心理疲劳的能力。菏泽质量消防员质量保证

25.消防员只要努力工作，大多数都能达到工作满12年就会有安排工作的条件；不少还能逐级晋升到消防长（高级消防员），满足退休条件的可以正常退休；现实表现的还可以选送到消防院校培养后提拔为指挥员；即使中途退出，达不到安排工作条件的，也要按规定给予经济补助。” 招录中设置了体能测试、岗位适应性测试等环节，体现了消防救援专业化、职业化建设的要求。新录用消防员将参加为期一年的入职培训，培训合格的会正式签订接收协议。菏泽质量消防员质量保证

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